安全是確保企業(yè)生存發(fā)展永恒的主題。長期以來，江蘇太極扎實(shí)做好安全基礎(chǔ)工作，注重創(chuàng)新管理舉措，全力提升企業(yè)整體安全管理水平。一是創(chuàng)新安全檢查方式。在日常檢查、月度例行檢查的基礎(chǔ)上，結(jié)合當(dāng)月安全生產(chǎn)特點(diǎn)，開展有針對性的各項專項檢查，還邀請安全生產(chǎn)專家現(xiàn)場檢查咨詢，隱患整改率100%。二是創(chuàng)新“反三違”管理模式。制定《安全生產(chǎn)反違章活動實(shí)施方案》及“安全生產(chǎn)反違章二十條禁令”，組織崗位員工學(xué)習(xí)、牢固掌握“二十條禁令”內(nèi)容，日常加強(qiáng)職工反違章安全監(jiān)控、檢查，合理利用獎勵和處罰的手段，激勵職工遵章守紀(jì)的積極性和自覺性，使職工按章操作成為良好習(xí)慣。三是創(chuàng)新安全工作模式。開展安全生產(chǎn)工作互查，從以安全生產(chǎn)部為安全工作主體的模式，逐漸向各部門相互檢查促進(jìn)、齊抓共管的趨勢轉(zhuǎn)變，增進(jìn)各部門間安全工作交流與協(xié)作，形成安全隱患人人抓的良好態(tài)勢。四是創(chuàng)新安全培訓(xùn)教育方式。在傳統(tǒng)口頭安全培訓(xùn)基礎(chǔ)上，不斷融入事故視頻、圖片等培訓(xùn)素材，結(jié)合近年來身邊的各類安全事故制作成事故案例看板，更加直觀生動地對員工進(jìn)行安全警示教育，提高員工安全意識。
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